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河南省特岗教师、河南省特岗教师是什么意思

2025-07-10 07:36:31

河南省特岗教师、河南省特岗教师是什么意思

河南省特岗教师:照亮乡村教育的希望之光

在广袤的中原大地上,有一群怀揣教育梦想的年轻人,他们响应国家的号召,深入乡村,扎根基层,用知识与爱心点亮乡村教育的希望。这群人,就是河南省特岗教师。那么,河南省特岗教师究竟是什么意思呢?让我们一同揭开它的神秘面纱。

一、特岗教师的定义与背景

特岗教师,全称农村义务教育阶段学校特设岗位教师,是河南省为了加强农村教师队伍建设,提高农村教育质量,通过实施“特岗计划”而公开招聘的高校毕业生。他们被派遣到乡镇及以下农村学校任教,肩负着推动城乡教育优质均衡发展、服务乡村振兴战略的重任。这一举措不仅促进了高校毕业生的高质量就业,更为农村孩子带来了优质的教育资源。

二、招聘条件与流程

河南省特岗教师的招聘对象主要为普通高校应、往届本科及毕业生,且年龄不超过32周岁。应聘者需热爱教育事业,具有相应的教师资格证书,并符合招聘岗位要求。招聘流程包括查阅招聘公告、网上报名、资格初审、笔试、面试、体检、公示及聘用等环节。整个过程公开透明,确保选拔出真正热爱教育、具备专业素养的教师人才。

三、岗位设置与实施范围

河南省特岗教师招聘计划分为中央“特岗计划”和地方“特岗计划”。中央“特岗计划”主要实施于省内原国家集中连片特困地区重点县、原国家扶贫开发重点县等;而地方“特岗计划”则覆盖其他申报实施的县(市)。2025年,河南省共有34个县(市)实施“特岗计划”,共设置特岗教师招聘岗位1875个,为农村教育注入了新鲜血液。

四、待遇与发展前景

作为特岗教师,他们在聘任期间享受国家统一的工资制度和标准,工资性补助标准为年人均③88万元。此外,设岗县(市)还会根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定其他津贴补贴,确保特岗教师在工资待遇上与当地公办教师同等对待。在服务期满后,经考核合格的特岗教师有机会办理入编手续,享受当地教师同等待遇。同时,河南省还为特岗教师提供了职称评聘、评优评先、年度考核等方面的平等机会,为他们搭建起职业发展的广阔舞台。

五、特岗教师的意义与价值

河南省特岗教师的存在,不仅缓解了农村教育师资短缺的问题,更提升了农村教育的质量和水平。他们为农村孩子带来了先进的教育理念和教学方法,激发了孩子们的学习兴趣和求知欲。同时,特岗教师们也通过扎根基层、服务乡村,实现了个人价值与社会价值的双重提升。他们用自己的实际行动诠释了“学高为师,身正为范”的教师职业准则,成为了照亮乡村教育的一束光。

六、结语

河南省特岗教师,是教育战线上的一支生力军,他们以青春和热血书写着乡村教育的华丽篇章。他们的存在,让农村孩子看到了未来的希望,也让乡村教育焕发出了勃勃生机。让我们向这群可爱的乡村教育守望者致敬,愿他们在未来的日子里继续发光发热,为乡村教育的美好明天贡献自己的力量。

什么是特岗教师?

特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。

特岗教师享受当地同等条件公办教师的工资待遇和所有的津贴补贴,享有公办教师同等待遇。并且为特岗教师提供相应的周转住房和必要的生活条件。

2023河南特岗报名时间及条件?

2023河南特岗报名时间是7月至8月。报名条件:(一)全日制普通高校应、往届本科及毕业生。

(二)全日制普通师范类专业应、往届专科毕业生。

(三)招聘年龄均在30周岁以下。

什么是特岗教师?

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展

1.2020 年特岗教师招聘不将教师资格作为限制性条件,具体要求按照人力资源社会保障部、教育部等 7 部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24 号)有关规定执行。

2.符合招聘岗位要求。

3.以普通高校本科及毕业生和师范专业专科毕业生为主,年龄不超过30周岁。

1、政治素质好,热爱社会主义祖国, 拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育;

2、符合教师资格条件要求和服务岗位要求(应聘初中教师的学历要求原则上为本科及,所学专业与申请服务的岗位学科一致或相近);

3、身体条件。身体条件符合当地要求,并能适应设岗地区工作、生活环境条件

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